中國(guó)區(qū)域人才競(jìng)爭(zhēng)力研究報(bào)告(2017)
調(diào)查時(shí)間:2017年5月上旬至下旬。 數(shù)據(jù)來源:對(duì)于所建立的指標(biāo)體系中的客觀指標(biāo)數(shù)據(jù)主要通過統(tǒng)計(jì)年鑒或wind數(shù)據(jù)庫(kù)來收集;對(duì)于主觀指標(biāo)數(shù)據(jù)則主要通過問卷調(diào)查的方式來收集,共回收問卷10501份,有效回收率為92.1%。 測(cè)評(píng)方法:一是在參考國(guó)內(nèi)外關(guān)于人才競(jìng)爭(zhēng)力的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系相關(guān)實(shí)證研究的基礎(chǔ)上,構(gòu)建了“中國(guó)區(qū)域人才競(jìng)爭(zhēng)力指數(shù)”評(píng)價(jià)指標(biāo)體系;二是通過統(tǒng)計(jì)年鑒或wind數(shù)據(jù)庫(kù)來...