今年以來，江蘇省鹽城市機關事務管理局機關黨委以黨的政治建設為統領，積極履行“圍繞中心、服務群眾、建設隊伍”職責，按照市委市級機關工委部署要求，扎實推進“五聚焦五落實”深化提升行動，持續推進黨建和業務工作深度融合，以高質量機關黨建引領機關事務工作高質量發展。
突出政治統領，高站位夯實政治忠誠思想根基
不折不扣落實“第一議題”制度，通過黨委理論學習中心組學習、“三會一課”、視頻教學、“學習強國”學習等方式，形成領導帶頭學、全員集中學、支部引領學、網絡及時學、集中宣講學“五學”機制，持續深化黨的二十大精神學習貫徹。按專題精心安排學習內容，在系統全面學習的基礎上，注重加深黨員干部對“新質生產力”等高質量發展新概念的理解與把握。深入開展黨紀學習教育，及時動員部署，確保人人知曉、個個參與；制定并落實黨紀學習教育實施方案，確保學習教育有序推進；切實加強監督檢查，局機關黨委、機關紀委嚴格履行監督職責，確保各項任務落到實處，教育引導黨員干部學紀、知紀、明紀、守紀，以實際行動堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。助力推進“全民閱讀”，按照市級機關工委第十五個“機關讀書月”活動要求，積極組織黨員干部認真閱讀局機關黨委推薦書籍。開展“讀書分享”“名言手工書簽”等活動，增強讀書效果。開展“學習先進、爭當先鋒”主題經驗交流活動。利用每月“基層黨組織統一活動日”活動，組織各處室（單位）黨員代表交流學習各地機關事務管理工作經驗做法，培養黨員干部運用黨的創新理論指導工作、解決問題、推動發展的能力。
突出深度融合，高標桿打造機關黨建書記項目
局主要負責同志認真履行黨建工作第一責任人職責，以“推行‘黨建+ ’模式，引領高質量發展”為書記項目，親自謀劃、親自督導各支部圍繞中心工作建立并落實黨員專班、工作例會、任務清單等重點制度，有力推動黨建工作在服務中心工作中展現新作為。一是高質高效服務大局。聚焦經濟建設中心工作和高質量發展首要任務，主動融入“四個三”工作布局，充分發揮自身職能，著力在建設綠色低碳發展示范區、創建生態園林城市、優化營商環境、助推產業發展等方面出力出彩。啟動鹽城市公共機構能源審計工作。制定并組織落實2024 年全市公共機構綠色低碳引領行動目標任務。精心組織重要節假日期間全市黨政機關（含參公事業單位）停車場所免費開放工作。采取有效措施，積極引導黨政機關、事業單位及其他公共機構帶頭使用新能源汽車。二是提質提效服務機關。注重頂層設計，以系統思維謀劃工作、推進工作，不斷創新服務舉措，讓服務保障更周到、更貼心、更高效，全面提升餐飲、會務、物業、安全、辦公用房、公務用車管理等各項服務保障工作層次和水平。構建市縣聯動機制，不斷提升鹽城市視頻會議整體服務水平。為不影響機關日常辦公，利用周末和長假等時間抓好房產、設備等維修施工。組織各項服務技能競賽或演練。加強會務、保潔、安保等物業管理督查考核，規范多媒體管理和綠化租擺輪換工作。深入一線，排查整改，系統抓好消防、燃氣、設備、食品、校園、治安、保密等安全管理，不斷提升局系統“本質安全”水平。三是實質實效服務群眾。堅持精準施策，注重成效，做好服務鄉村全面振興工作，持續開展單位黨組織、在職黨員“雙報到、雙服務”活動。推進項目幫扶，局領導帶隊深入該局牽頭幫建的阜寧縣三灶鎮千噸容量冷庫，現場解決生產經營難題。開展節日送溫暖活動，組織黨員干部春節期間慰問掛鉤鄉村和城市社區困難群眾。完善返貧預警機制，“富民強村幫促工作隊員”等專兼職黨員干部認真履行幫扶工作職責，動態評測140多名掛鉤鄉村和城市社區困難群眾，防止因病因災返貧。
突出作風建設，展示高水平機關事務管理隊伍新形象
深入開展“三轉三提”作風建設。以“轉思想、提站位；轉角色、提效能；轉作風、提形象”為主題，采取學習討論、談心談話、作風剖析、問題整改、建章立制等方法步驟，著力解決效能、作風、服務等方面存在的問題，著力鍛造敢為善為的機關事務管理隊伍，以嚴的紀律、實的作風、廉的操守推動各項工作，確保實現“政治站位明顯提高、紀律意識明顯強化，工作作風明顯轉變、工作效能明顯提升”的目標，致力創建為民務實清廉的效能機關，為優質高效服務全市高質量發展大局提供嚴實的作風保障。深入開展警示教育。以經常抓、深入抓、持久抓的韌勁加強新時代廉潔文化建設，組織黨員干部到鹽城市新四軍紀念館開展革命傳統教育、愛國主義教育。局機關紀委按計劃組織分享廉潔故事、發布廉政信息、觀看警示教育片等教育活動，按上級要求組織開展廉政談話，更加精準地掌握政治生態和監督對象基本狀況，全方位、多角度發現違規違紀違法問題苗頭，抓早抓小防治由風及腐。嚴肅認真監察督查。持續加強政治監督，把做到“兩個維護”情況作為政治監督、黨建督查的重要內容。強化對中央、省市委以及局黨委決策部署落實情況的監督檢查，及時發現和糾正偏差，消除隱患。完善日常監督機制。緊盯關鍵崗位和重要環節，細化監督措施，通過“支部紀檢委員日常監督、機關紀委全面監督、邀請派駐紀檢組重點監督”，著力構建“清風365”監督機制，加強對監督事項的后續跟進，構建日常監督“閉環鏈條”，不斷提升日常監督質效，確保黨風廉政建設工作走深走實、見行見效。（鹽城市機關事務管理局 蔡永健）
