民營經濟是推進中國式現代化的生力軍，是高質量發展的重要基礎，是社會主義市場經濟的重要組成部分，在穩定增長、促進創新、增加就業、改善民生等方面發揮著不可替代的作用。黨的十八大以來，習近平總書記高度重視民營經濟發展，先后發表了一系列重要講話，深刻闡明了民營經濟的重要作用，進一步為民營經濟健康發展指明了方向、廓清了迷霧、消除了雜音、傳遞了信心，極大鼓舞了民營企業創新創業的熱情。

良好的營商環境是民營經濟高質量發展的重要保障。2023年7月出臺的《中共中央國務院關于促進民營經濟發展壯大的意見》，令廣大民營經濟主體備受鼓舞、干勁倍增。今年以來，山東省濱州市陽信縣大力實施“紅色領航·助企遠揚”逐夢鑄夢圓夢十項行動，為企業和企業家提供貼心服務，幫助民營企業解決實際問題，用高質量黨建服務企業家夢想起航，尊重企業家、厚待投資者、服務納稅人，不斷提振民營企業發展信心，更好實現企業家所思所想、所期所盼、所急所愿。

搭建助力平臺，讓企業家“逐夢”。樹牢“企業家所想的就是黨委政府要干的”理念，當好最強后盾、最佳拍檔，讓企業家心中有夢，闖大市場、干大事業、求大發展，爭當單項冠軍、隱形冠軍、行業冠軍。對企業來說，好的營商環境就像陽光、水和空氣，須臾不能缺少。優良的營商環境體現在一點一滴的工作中，陽信縣開展了黨員干部聯系企業活動，把成就企業家夢想作為企業服務的重中之重，縣級干部每年定期2次調研走訪規上工業企業，廣泛征集企業家夢想，認真聽取企業黨建、人才發展等訴求，建立夢想清單和問題清單，幫助解決要素保障和生產經營中的實際困難和問題，強化聯系交流，助力企業家在尋夢、逐夢、圓夢中，把企業做大、做強、做久。此外，山東陽信還將“成就企業家夢想行動”納入對鄉鎮（街道）、縣直責任部門高質量發展綜合績效考核體系；將縣域規上工業企業納入高質量發展綜合績效考核對象，通過比稅收、比貢獻、比項目，引導企業增產能、促就業、延鏈條。同時，山東陽信還注重企業家隊伍建設，把企業家納入經營管理人才培訓中長期規劃，舉辦“紅色領航·助企遠揚”專題講座，邀請相關領域專家教授圍繞“企業上市”和“當前宏觀經濟形勢與對策”作專題輔導，培養企業家的戰略眼光、增強企業家的系統觀念，跳出地區看地區、跳出中國看中國、站在未來看現在，科學謀劃發展藍圖；走出去開闊眼界，開展“紅色領航·助企遠揚”企業家思維訓練現場教學，組織31名重點化工行業、鋁行業企業家赴周邊先進企業對標對表，通過現場觀摩與實地參訪找差距、找標桿、找路徑、找答案。

搭建成長舞臺，讓企業家“鑄夢”。樹牢“請讓我來服務你，就像服務我自己”理念，讓企業家精心鑄夢、大膽追夢。堅持黨建引領，組織8條產業鏈黨建聯盟黨委深化“一鏈條一特色、一聯盟一品牌”創建活動，形成民俗文化產業鏈“榫卯紅”、生態肉牛產業鏈“牛真牛”、家紡地毯產業鏈“提花結”、新能源新材料產業鏈“逐綠而行，碳路先鋒”、新一代信息技術產業鏈“新芯向榮”等黨建品牌，建設魯北民俗文化產業園黨群服務中心、牛智谷產業園等黨建示范點，扎實推進黨建融入決策管理、生產經營、文化建設、產業鏈條。開展“亮旗爭先”暨“三崗聯創”行動，成立“黨員志愿服務隊”65支，設置黨員“責任崗”“先鋒崗”“示范崗”600余個，推動黨建工作融入發展、融入服務、融入治理、融入民生，真正將組織建在一線、服務沉在企業、資源聚在產業，每條產業鏈都成立黨建聯盟，每家規上企業都有干部聯系，以黨建“組織力”賦能發展“生產力”。聚力人才賦能企業發展，深入159家規上企業走訪摸底技能人才、青年人才、高層次人才需求，建立人才需求清單，暢通人才向民營企業流動渠道，做實企業發展人才和用工需求保障；強化高端人才和急需緊缺人才引育，利用全縣高層次人才專戶編制，探索開展人才“縣招企用”“雙落戶”計劃，下放編制13名，為京陽科技等產業鏈“鏈主”企業引進專業人才，解除企業后顧之憂。優化升級人才生態，更新人才政策，“人才之家”揭牌啟用，“梧桐居人才公寓”完成交房。高質量舉辦“濱州人才節——陽信專場”系列活動，禮敬人才，營造重才愛才濃厚氛圍，暢通優秀企業家、高層次人才適齡子女義務教育入學渠道，為企業人才提供便捷、優質、高效服務，讓每家企業都能享受人才政策的“陽光雨露”。選派7名優秀年輕干部到萬華集團、京陽科技、科宇能源、光大能源等重點企業掛職鍛煉，當好“勤務員”，主動服務企業發展；當好“宣傳員”，大力宣傳涉企政策；爭當“排頭兵”，不斷提高自身素質，切實發揮好橋梁紐帶作用。樹立全方位全天候全過程服務理念，不斷改進工作作風，做到既“清”又“親”，建立10個鄉鎮（街道）涉組涉干風險預警預防監測員隊伍，系統排查損害企業家合法權益問題的線索，及時跟進化解糾紛，助力企業紓困解難。建立干部監督信息互聯互通機制，15個成員單位常態化移交破壞營商環境等方面問題的線索，對存在的問題依法依規嚴肅處理，實現動態監管。對涉及企業家的信訪舉報實行“一案雙查”，對誣告陷害行為堅決打擊，對典型案例及時通報警示，旗幟鮮明地維護企業家的合法權益，真正解除后顧之憂，讓企業家有全身謀事之心而無側身謀人之虞。

搭建激勵展臺，讓企業家“圓夢”。樹立“讓企業和企業家舒服”理念，創優營商環境，讓企業家事業有成。提升企業家知名度，挖掘企業家創新創業案例，匯總企業家貢獻成果，縣級媒體開設“成就企業家夢想”宣傳專欄，講好企業家勇于創新、實業報國的故事，引領全社會形成“尊重企業家、厚待投資者”的濃厚氛圍。堅持“問需式”服務，組建“金融顧問”團隊，選派20名助企“金融專員”，通過組織召開肉牛產業企業“政銀企對接會議”、“政銀企面對面”，開展銀行信貸政策宣講、金融信貸政策現場推介等活動11場次，發放“惠企政策大禮包”、宣傳單頁等500余份，從政策和技術層面把脈問診、答疑解惑、出謀劃策，及時緩解民營企業融資難題，惠及企業110余家，有效提升了政策的知曉率、通達率和落地率，助力企業高質量發展。給予民營企業家更多關心厚愛，注重推薦政治素質好、做出突出貢獻、社會責任感強的優秀企業家為“兩代表一委員”候選人，讓他們在經濟上有效益、社會上有地位、政治上有榮譽，在創造社會價值中實現自我價值，提升企業家美譽度。將優秀企業家納入“向陽·暖信”關愛干部心理健康服務體系，開展關愛心理健康進企業系列活動，舉辦專題講座、團體輔導7期，發放宣傳手冊500余份。組織10余名優秀民營企業家赴青州九龍峪療休養基地參加療休養活動，舒緩身心壓力、調節精神狀態，為更好地投入工作減壓賦能。

【本文作者為中共山東省濱州市陽信縣委書記】

責編：王 克／美編：石 玉